2024-03-08 11:29 full-time Sonstige Stadtverwaltung Chemnitz https://www.fachkraefte-erzgebirge.de/thumbs/0204cf5a9125afa1545164ec1a8ad1e6ea7d98da.jpg 34B2339666 https://www.fachkraefte-erzgebirge.de/thumbs/0204cf5a9125afa1545164ec1a8ad1e6ea7d98da.jpg Markt 1 Chemnitz 09111 DE

Leitstellendisponenten (m/w/d)

Arbeitsort: Markt 1, 09111 Chemnitz
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit
Einstellungstermin: nächstmöglich

Willkommen bei der Kulturhauptstadt 2025 – Stadt Chemnitz! Hier arbeiten Menschen, die etwas bewegen wollen.

Wir engagieren uns in vielfältigen Themenfeldern. Gemeinsam gestalten wir Chemnitz für unsere Bürger:innen und unterstützen sie in den unterschiedlichsten Lebenssituationen. Dabei ist es uns wichtig, mit der Zeit zu gehen: Wir schaffen moderne Arbeitsbedingungen, damit sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen.

Bringen Sie sich mit Ihren Ideen für eine offene und bunte Stadtgesellschaft ein.

Wir suchen für die Integrierte Regionalleitstelle Chemnitz-Erzgebirge-Mittelsachsen mehrere:

LEITSTELLENDISPONENTEN:INNEN (M/W/D)

(KENNZIFFER 37/03)

Einsatzbereich:

Feuerwehr

Vergütung:

Im Angestelltenverhältnis: Entgeltgruppe 9a TVöD
im Beamtenstatus: A9

Arbeitszeit:

Vollzeit, Teilzeit optional

Anstellung:

unbefristet

IHRE AUFGABEN

Die Integrierte Regionalleitstelle Chemnitz-Erzgebirge-Mittelsachsen mit Sitz in Chemnitz ist zuständig für einen Leitstellenbereich von 4.162 Quadratkilometer und fast eine Million Einwohner:innen. Dabei bearbeitet das Team von ca. 90 Leitstellendisponenten:innen rund um die Uhr täglich über 1.500 Meldungen und koordiniert unter anderem die Einsatzkräfte der Feuerwehr, des Rettungsdienstes, des Krankentransports und des Katastrophenschutzes.

Sie sind unter anderem für folgende Tätigkeiten zuständig:

  • Annahme und Analyse von eingehenden Notrufen über die 112 mit nachfolgender Koordination der entsprechenden Rettungskräfte über das Einsatzleitsystem
  • Schnelle und flexible Reaktion auf entsprechende Entwicklungen während der Einsätze in enger Abstimmung mit der Einsatzleitung bzw. den Einsatzkräften vor Ort
  • Bei Bedarf Anforderung des Technischen Hilfswerks (THW), des Kriseninterventions-Teams (KIT-Team) bzw. eines Einsatznachsorgeteams (ENT)
  • Bearbeitung der eingehenden Meldungen der Brandmeldeanlagen und des Krankentransportes sowie Koordination der entsprechend notwendigen Schritte
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Einsatzdokumentation
  • Gemäß sächsischer Landesrettungsdienstplanverordnung (SächsLRettDPVO) ist je einmal monatlich ein Einsatz im feuerwehrtechnischen Dienst sowie in der Notfallrettung vorgesehen

WAS SIE MITBRINGEN

Ihr Profil:

  • Befähigung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsebene, Fachrichtung Feuerwehr (ehem. Befähigung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst)
  • Abschluss als Notfallsanitäter:in (m/w/d) oder Rettungsassistent:in (m/w/d) oder Abschluss als Rettungssanitäter:in (m/w/d) mit umfassender praktischer Einsatzerfahrung in der Notfallrettung in den letzten Jahren und Bereitschaft zur leitstellenspezifischen notfallmedizinischen Qualifikation
  • Abschluss als Disponent:in (m/w/d) einer Integrierten Regionalleitstelle mit Befähigung nach § 20 SächsLRettDPVO bzw. Bereitschaft zur Absolvierung
  • körperliche Fitness und gesundheitliche Eignung (nach G 25, G 26.3, G 41, G 42)

Von Vorteil sind:

  • Ortskenntnisse im Raum Chemnitz-Erzgebirge-Mittelsachsen

Worauf es uns noch ankommt:

  • hohes Engagement mit absoluter Eigenständigkeit sowie großer Teamfähigkeit
  • Flexibilität mit schnellem Reaktionsvermögen, Entscheidungsfreudigkeit sowie vorausschauendem Agieren und mentaler Fitness mit physischer & psychischer Belastbarkeit
  • technisches Verständnis für den Umgang mit modernsten technischen Kommunikationsmitteln (Einsatzleitsystem, PC mit 4 Monitoren, Funk-Notruf-Abfragesystem, Headset)
  • Bereitschaft zum Einsatz im Schichtsystem und zur ständigen Fort- und Weiterbildung
  • für nach dem 31.12.1970 Geborene: ein Nachweis, dass eine Immunität gegen Masern vorliegt

WAS WIR IHNEN BIETEN

  • einen zuverlässigen und familienfreundlichen Arbeitgeber 
  • vielfältige Möglichkeiten die Zukunft der Stadt Chemnitz aktiv mitzugestalten
  • interne Vernetzung durch eine Mitarbeiter-App
  • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelte und eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
  • Arbeitszeitkonto
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Möglichkeit zum Jobrad-Leasing
  • persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine Stadt zum Entdecken, bezahlbaren Wohnraum und ausgezeichnete Kitas und Schulen

FÜR FRAGEN SIND WIR DA

Personalrecruiting, Josephine Braune

josephine.braune@stadt-chemnitz.de

IHRE BEWERBUNG

Die Stadt Chemnitz steht für Chancengleichheit und Antidiskriminierung. Wir legen Wert auf Diversität und streben danach, dass unsere Belegschaft die Vielfalt der Stadtgesellschaft widerspiegelt.

Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug vor anderen Bewerbenden.

Nähere Informationen rund um Ihre Bewerbung finden Sie hier: https://karriere.chemnitz.de/stellenangebote

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